Prefeitura de Divinópolis de Goiás abre processo seletivo com 164 vagas para diversas funções
Inscrições abertas até esta quinta-feira, com vagas para cargos em administração e educação; salários variam entre R$ 1.518,00 e R$ 2.350,00.

A Prefeitura de Divinópolis de Goiás, localizada na região nordeste do estado, está promovendo um processo seletivo simplificado com a oferta de 164 vagas para diversas funções, com início imediato. As inscrições são gratuitas e podem ser realizadas até a próxima quinta-feira (24), presencialmente no Protocolo da Prefeitura, em horários das 8h às 12h e das 14h às 17h.
Os salários variam entre R$ 1.518,00 e R$ 2.350,00, de acordo com o cargo desejado. As vagas destinam-se à contratação temporária nas áreas de Administração e Educação. Para realizar a inscrição, os interessados devem apresentar cópias autenticadas de documentos, incluindo:
- Carteira de Identidade;
- Título de Eleitor;
- CPF;
- Documento ou dispensa de alistamento militar;
- Comprovante de escolaridade, devidamente registrado.
A seleção será baseada na análise de currículos, e os cargos disponíveis abrangem níveis fundamental, médio e superior, com carga horária que varia entre 20h e 40h semanais, dependendo da função. É importante notar que alguns cargos podem ter requisitos adicionais, que estão especificados no edital.
As oportunidades oferecidas incluem:
- Agente administrativo - 8 vagas (40h semanais);
- Agente de limpeza urbana - 30 vagas (40h semanais);
- Auxiliar de serviços gerais - 30 vagas (40h semanais);
- Motorista - 15 vagas (40h semanais);
- Merendeira - 8 vagas (40h semanais);
- Operador de máquina cortadora - 20 vagas (40h semanais);
- Supervisor(a) do programa Criança Feliz - 2 vagas (40h semanais);
- Eletricista - 1 vaga (40h semanais);
- Professor - 10 vagas (40h semanais);
- Professor - 10 vagas (30h semanais);
- Professor de apoio a portadores de necessidades especiais N-1 - 3 vagas (40h, 30h e 20h semanais);
- Gari - 6 vagas (40h semanais);
- Pintor - 5 vagas (40h semanais);
- Ajudante de obra - 10 vagas (40h semanais).
O resultado final da seleção está previsto para ser divulgado no dia 12 de maio, e a validade do processo seletivo será de um ano, podendo ser prorrogado por mais um período igual.
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